I en anmälan från arbetsgivaren framgår det att sjuksköterskan brister i utförandet av sina arbetsuppgifter och har ett osäkert bemötande mot patienter och anhöriga.
Under 2021 och 2022 har arbetsgivaren noterat nio avvikelser från normala rutiner, bland annat läkemedelshantering, bristande dokumentation, bristande insatser och uppföljningar, svårigheter att strukturera och prioritera arbetet. Dessutom har det inkommit ett stort antal klagomål från sjuksköterskans kollegor och anhöriga till patienter.
Ivo bedömer att personen på grund av sjukdom eller annan liknande omständigheter inte kan utöva sitt yrke tillfredsställande. Ivo vill därför att Hälso- och sjukvårdens ansvarsnämnd återkallar sjuksköterskans legitimation, alternativt ger hen en treårig prövotid.