Uppmärksammas i hela landet efter rekrytering: ”Tagen på sängen”

Philip Bärring har under måndagen blivit uppmärksammad i hela landet.
Han fick jobbet inom Skellefteå kommun där han fick skapa ramarna helt själv med titel, lön och arbetsuppgifter.
– Vad sjutton har jag gett mig in på? frågar han sig och skrattar.

”Utgångspunkten är att det här ska vara ett sätt för så många som möjligt att bli delaktiga i politiken. Det ska vara mer än att bara rösta vart fjärde år”, säger Philip Bärring, blivande demokratiutvecklare.

”Utgångspunkten är att det här ska vara ett sätt för så många som möjligt att bli delaktiga i politiken. Det ska vara mer än att bara rösta vart fjärde år”, säger Philip Bärring, blivande demokratiutvecklare.

Foto: Privat

Skellefteå2025-02-04 01:00

På måndagen stod det klart att det är han som fick ”drömjobbet” i Skellefteå kommun – tjänsten där ansökande fick bestämma titel, lön och arbetsuppgifter helt själva. För Philip Bärring som fick jobbet innebär det att han blir ”demokratiutvecklare” för 40 000 kronor i månaden.

För detta blev han uppmärksammad – och nedringd – hela dagen.

– Jag blev tagen på sängen av att det blev såhär stort! Vi var beredda på att det skulle bli uppmärksammat, men det blev betydligt mer än vad jag kunnat ana, berättar Philip Bärring.

– Det har varit riksmedia, TT och allting...

Den omtalade tjänsten är demokratiutvecklare. Men vad är det?

Bärring förklarar det som att han kommer arbeta med och genomföra så kallade medborgarråd.

– Konceptet är att man skapar ett utskott av medborgare som får diskutera specifika frågor. Det kan vara en politisk lösning, det kan vara ett stort beslut, det kan vara förutsättningar för beslut som ska tas. Det är en väldigt ny metod, säger han.

undefined
I mars börjar Philip Bärring på sin nya tjänst inom Skellefteå kommun.

Det finns ju redan medborgardialoger. Vad är skillnaden?

– I medborgardialoger är det beslutsfattare som bjuder in till dialog. Personer som är intresserade får komma dit och prata med politikerna och ge sina synpunkter. I ett medborgarråd är att det är medborgarna själva som träffas, diskuterar och kommer överens om en gemensam utgångspunkt som man sedan levererar till politikerna.

Han tillägger att rådsmedlemmarna får tillgång till nödvändig information och kunskap i början av rådet. Han understryker att det är viktigt för att metoden ska fungera.

Philip Bärring berättar att han endast varit i Skellefteå en gång tidigare – och det var för bara några veckor sedan då han skulle träffa kommunpolitiker.

Vad fick du för intryck av Skellefteå?

– Tyvärr var det mitt i en snöstorm så jag fick inte se så mycket av stan, säger han.

– Men jag känner att när man jobbar med medborgarråd så måste man utgå från invånarnas perspektiv, tankar och utmaningar. Så mitt största och viktigaste mål blir att rota mig i samhället.

Philip Bärring flyttar upp från Linköping i mitten på februari för att sedan börja på den helt nya tjänsten i mars.

– Jag har flyttat runt en hel del de senaste 6–7 åren. Jag har pluggat i olika städer, jobbat i en stad och bott i en annan... Jag känner inte riktigt att jag har haft en plats där jag kan slå rot och skapa mig ett eget hem. Det här känns som ett startskott i livet – det blir i Skellefteå!

Så tillsätts medborgarråd

Det som gör metoden unik är att rådet tillsätts slumpmässigt. För att göra det rättvist så skickas det först ut en slumpmässig inbjudan till olika medborgare i samhället. De som är intresserade att delta i rådet får sedan svara på ett formulär där man samlar in information om bland annat kön, ålder, inkomstgrupp och var i samhället man bor.

– Utifrån de svaren använder man sig av en algoritm och skapar ett råd som speglar samhället så gott det går, säger Philip Bärring.

Tanken är att rådet byts ut varje gång en ny fråga ska diskuteras.

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!