Northvolt, fackförbund
Northvoltarbetare i varselvästar rör sig stillsamt inne på fabriksområdet. Få av de som Norran träffar utanför grindarna vill lämna några kommentarer.
En man, klädd i en tunn svart jacka, stannar till.
– Jag flyttade hit för en vecka sedan, från södra Sverige. Nu har jag fått beskedet att jag tvingas sluta. Jag har ingen aning om vad som händer nu, säger han till Norran innan fortsätter in genom grindarna och drar på sig sin varselväst.
Han är långt från ensam. I ett internt meddelande från början av veckan, som Norran tagit del av, skriver Northvolt att företaget kommer avsluta kontrakten för anställda med tidsbegränsade anställningar (till exempel sex månaders provanställning).
Dessutom kommer företaget att avsluta kontrakten för nyanställda som inte genomgått ”onboarding” samt konsulter och tillfälligt anställda.
”Undantag kan göras efter beslut av företagsledningen” står det i meddelandet, som publicerades på engelska. Det kan handla om personer med viktiga funktioner.
Ekot rapporterar om migrantarbetare som rest till Sverige och Skellefteå för att sägas upp – på samma dag.
Beskedet om neddragningar på fabriken i Skellefteå har väckt oro bland de anställda. Bland annat pausas produktionen av katodmaterial i fabriksdelen Upstream 1. Runt 300 personer arbetar där. Just nu pågår förhandlingar mellan Northvolt och de fackliga organisationerna.
När Norran når Lena Lundgren, lokal samordnare på IF Metall, på fredagen säger hon att hon inte kan kommentera hur långt parterna har kommit i förhandlingarna.
Hur många kommer att mista sina jobb?
– Det kan jag inte heller uttala mig om i dag.
Hur har er uppfattning varit – handlar det här om en paus eller att man kommer att lägga ner hela avdelningen?
– Det är en fråga som Northvolt måste svara på, men jag skulle ändå tippa på att det är en längre period än vad vi kanske i normala fall tänker som paus. Sen om man helt lägger ner, det vågar jag inte svara på, men jag tror ju att man pausar den en längre period.
Hur ser ni på det?
– Generellt kan man säga att vi tycker att det är jättetråkigt att man inte har kommit igång med den produktion man hade hoppats, för vi är ju många här som vill att det ska gå bra och att det ska lyckas. Så påverkar det våra medlemmar negativt med att man kan riskera arbetstillfällen så är det klart att vi tycker det är tråkigt.
Är det någon mer avdelning än Upstream som drabbas?
– Det är också egentligen upp till Northvolt att svara på, men de pratar ju ändå om att man ser över hela verksamheten, så jag skulle inte säga att det är osannolikt att fler kommer att påverkas. Sedan på vilket sätt och i vilket omfattning, det kan jag inte uttala mig om. Men oavsett, även om det handlar om att de från Upstream ska omplaceras till andra avdelningar så påverkas man ju. Det blir ju nya kollegor och det kan komma en ny chef. Det blir ju alltid någon påverkan, säger hon.
Lena Lundgren vid IF Metall säger att målet med förhandlingarna är att så många som möjligt ska få behålla sina jobb. (Arkivbild)
Den osäkra läget har lett till en rejäl tillströmning av nya medlemmar till facket IF Metall, rapporterar flera medier. I en intervju med SVT Västerbotten tidigare i veckan sa Lena Lundgren att förbundet hade fått ett par hundra nya medlemmar på bara en till två veckor.
Trots den osäkra framtiden för Northvolts egna anställda pågår flera stora byggprojekt inne på fabriksområdet. Det är en del av det som Northvolt kallar "Fas 2", där ytterligare anläggningar med fler produktionslinor ska komma på plats.
Norrans reporter träffar en nyanställd byggnadsarbetare.
– Jag började arbeta igår. Jag ska hämta ut mitt arbets-id. Jag har ingen aning om vad som pågår, säger han.
Mathias Hansson, ombudsman för region Nord i Svenska Elektrikerförbundet och Pierre Pettersson, Byggnads ombudsman.
Utanför en trailer märkt med fackförbundsloggor sitter Byggnads ombudsman Pierre Pettersson och Mathias Hansson, ombudsman för Elektrikerna. Deras medlemmar är inte anställda av Northvolt och omfattas inte av de pågående förhandlingarna.
– Men precis som alla andra så undrar de nog vad som kommer att hända, säger Pierre Pettersson.
De märker ingen påtaglig oro från sina medlemmar.
– Jag har inte fått ett enda samtal. De flesta tänker nog att det kommer att ordna sig, säger Pierre Pettersson.
Pierre Pettersson, Byggnads ombudsman på Northvolt.
Pierre Pettersson, Byggnads ombudsman på Northvolt.
– Jag har fått ett samtal av en medlem som arbetar med reparationer på produktionssidan. De delarna kommer nog att ses över. Men det är ingenting som vi vet något om i nuläget, säger Mathias Hansson.
Ser ni en risk för att Northvolt kan komma att stoppa de pågående byggnadsprojekten på siten?
– Ja, men det går inte att spekulera eller lägga upp några planer i det här läget, säger Pierre Pettersson.
– Vi får vara reaktiva, säger Mathias Hansson.
Mathias Hansson, ombudsman för region Nord i Svenska Elektrikerförbundet, säger att de inte märkt av någon oro bland de medlemmar som arbetar med byggnationerna på siten.
– De stora förlorarna just nu är de Northvolt-anställda som kommer från länder utanför EU. Jag vet att många sålt allt de äger och har kommit hit för att bygga ett nytt liv. Vissa kanske till och med har hunnit skuldsätta sig för att köpa en bostad. Tänk dig att få sparken i det läget, utan kontakter och med 90 dagar på sig att hitta ett nytt jobb – för att slippa bli deporterad..., säger Pierre Pettersson.
Lena Lundgren, vid IF metall, säger att målet med förhandlingarna är att så många som möjligt ska få behålla jobbet.
– Sen såklart så måste man ju ha en förståelse, oavsett vem och vad det gäller att ett företag ibland måste göra ändringar eller nedskärningar om man hamnar i en dålig ekonomisk sits.
Men det kommer mer info under nästa vecka?
– Det är vad vi hoppas på. Det är ju många medlemmar som är oroliga och går och undrar och det är jobbigt att gå och inte veta, så vi hoppas att det ska komma svar så snart som möjligt, säger Lena Lundgren.