Vi närmar oss semestertider och än är inte behovet av sommarvikarier inom kommunens omsorg löst. I dagsläget saknas det 147 vikarier.
– Men vi har en bra utveckling. På en månad har vi fått in 114 nya vikarier och förvaltningen är positiv att det kommer in fler.
Det är främst vårdbiträden och undersköterskor som saknas. Sämst är läget med undersköterskor.
– Vi har tagit beslutet att upphandla undersköterskor via bemanningsföretag, säger Iosif Karambotis.
– Tyvärr har vi hamnat i det här läget, men vi har inte något alternativ. Vi kan inte pressa vår personal ytterligare under sommaren.
Tanken är att kunna få in privata undersköterskor under perioden 1 juni–20 augusti.
Sedan tidigare anlitas privata företag för att klara bemanningen av sjuksköterskor. Det är speciellt svårt att klara av att ha personal på nätterna.
– De som hyrs in via bemanningsföretaget får ta de pass som vi ännu inte lyckats tillsätta, säger Iosif Karambotis.
Kostnaden för att anlita bemanningsföretag även för undersköterskor är inte fastställd.
Ordinarie personal har också fått erbjudanden att välja att ta ut hela sin semester utanför semesterperioden och en bonus på 30 000 kronor. Om man väljer att enbart ta två veckors semester under semesterperioden betalades 15 000 kronor ut. Bland ordinarie personal är det drygt 350 som sökt en sådan lösning.
Dessutom får vikarier under vecka 25–32 en bonus på 10 000 kronor.