Hälften av Sveriges kommuner bedriver inte ett systematiskt och förebyggande arbete för att förhindra psykisk ohälsa bland sina anställda. Skellefteå får beröm - och kritik.
Det visar en undersökning av kampanjen Hjärnkoll. Skellefteå kommun får beröm för sitt förebyggande arbete mot psykisk ohälsa. Det motverkar onödiga sjukskrivningar bland de anställda.
Vad kommunen kritiseras för är att det saknas skriftliga rutiner för hur kommunen ska agera när psykisk ohälsa uppstår bland medarbetare.
Hjärnkoll är en nationell kampanj som arbetar för ökad öppenhet kring psykisk ohälsa med målet att alla ska ha samma rättigheter och möjligheter. Kampanjen drivs av myndigheten Handisam och nätverket Nationell samverkan för psykisk hälsa (NSPH).