Tvådagarskonferensen har lockat ett 70-tal deltagare från hela Norrland samt från Skolverket. Industriföreträdare, bland andra den kände industriägaren Carl Bennet, har länge efterlyst ett nytänkande från politiker och skolföreträdare. Sedan 2014 finns chans för skolor och industri att satsa på gymnasial lärlingsutbildning där eleven går mer än hälften av utbildningen på en eller flera arbetsplatser.
Lärlingsutbildningen använder sig av samma ämnesplaner som skolförlagd yrkesutbildning. Utbildningen leder till samma yrkesexamen som ett skolförlagt program.
Lotta Naglitsch är ansvarig för lärlingsutbildningarna på Skolverket. Vid konferensen konstaterade hon att nytänkandet kring lärlingar har mött ett stort gensvar hos arbetsgivarna.
– Behovet av nyrekryteringar är stort och de gymnasiala lärlingsutbildningarna innebär att företag i ett tidigt skede kan knyta framtida arbetskraft till sig.
För Skolverket finns dock utmaningar – yrkesprogrammen är inte alltid så populära hos eleverna.
– Så är det, vi jobbar hårt för att marknadsföra programmen mera, arbetsmarknaden är god. Skola och näringsliv måste arbeta tätt tillsammans.
Stort gensvar
Tommy Lindmark är rektor på Anderstorpsskolan och han är nöjd och glad över att gensvaret från industrin lokalt har varit stort för de gymnasiala lärlingsutbildningarna.
– Avtal fins redan med Brokk och Leab om att anställa lärlingar, Bolidens gruvsektion är också på gång att skriva avtal.
Knyter eleven och ett företag kontrakt med varandra utgår också ersättning till eleven, 5 000 kronor i månaden första gymnasieåret och 10 000 kronor under det tredje utbildningsåret. 40 elever i landet har denna typ av avtal, även lokalt kommer liknande avtal att tecknas för elever framöver.
Ett bekymmer är dock att exempelvis Industriprogrammet lokalt lockar så få sökande.
– Ja, så är det, men vi ser tydliga tecken på en förändring, säger Tommy Lindmark. Till hösten sker en nystart för Industriprogrammet. Just nu finns det elva yrkesprogram på gymnasieskolorna i Skellefteå.
Industrin måste locka fler unga till framtidens industri