Umeå kommun höjer ingångslönen för sjuksköterskor till 25 000 kronor. Bakgrunden är det stora rekryteringsbehovet, skriver kommunen i ett pressmeddelande.
– Vi värdesätter sjuksköterskornas kompetens och det viktiga arbete som de dagligen utför. Det är därför glädjande att vi kan höja ingångslönen ytterligare, säger Christina Ettemo, personalchef område vuxna.
Förra året höjde Umeå kommun ingångslönen till 24 000 kronor, nu höjs den alltså igen.
Skellefteå kommun erbjuder i dag 24 000 kronor. Från och med den 1 april höjer även Skellefteå ingångslönen, till 24 300 kronor.
Vad tycker du: Är ingångslönen tillräckligt hög och känns skillnaden mellan kommunerna rimlig?
