Kommunstyrelsen i Malå har beslutat att utreda arbetsmiljön på kommunhuset. Orsaken är att finns indikationer på hög arbetsbelastning, oro på grund av den pågående omorganisationen och en otydlig ansvarsfördelning mellan tjänstepersoner och politiker.
– Om det inte blir en förändring ganska snabbt tror jag att vi kommer att tappa medarbetare. Vi har de som gått hem och blivit sjuka och vi har de som är på väg dit, säger Ulrika Bergstedt.
Enligt henne är det framförallt de oklara rollerna mellan tjänstepersoner och politiker som skapar problem. Hon säger att det har pågått i flera år och att det bland annat märks i den översyn av tjänstemannaorganisationen som nu pågår:
– Där fanns det från början ett tydligt uppdrag att titta på samarbetsvinster, att jobba flexibelt och att få ihop kommunens delar till en helhet. Sedan förstod jag att presidiet också gett ett uppdrag till kommunchefen att minska antalet chefer.
Ulrika Bergstedt uppger att framförallt två politiker, kommunstyrelsens ordförande Lennart Gustavsson (V) och kommunstyrelsens andre vice ordförande Arne Hellsten (ML), går förbi kommunchef Jim Lundmark och springer hos olika medarbetare för att få tag på uppgifter.
– De sitter i arbetsgrupper där politiker inte ska vara och det skapar en frustration hos enhetscheferna. Det blir en orolig arbetsmiljö och då är det ändå kommunalråden som har det yttersta ansvaret för arbetsmiljön, säger hon.
Det finns även andra delar i organisationsutredningen som facket är kritiskt till. Det gäller bland annat bristen på dialog och att det blir större ansvarsområden för enhetscheferna, medan cheferna därunder avlövas på formellt ansvar samtidigt som de har kvar det verkliga ansvaret.
Den MBL-förhandling som hållits slutade också i oenighet om titulaturen och nu har Vision begärt en paragraf 14-förhandling.
Samtidigt ska alltså arbetsmiljön ses över. Här vill Vision att kommunen anlitar en extern utredare, inte minst för trovärdighetens skull.
Om inte saker förbättras blir fackets nästa steg att koppla in Arbetsmiljöverket. Men vad som än händer menar Ulrika Bergstedt att det inte går att sjösätta den nya organisationen vid årsskiftet som det var tänkt:
– Enligt tidsplanen skulle ledningstjänsterna vara tillsatta nu. Så det har redan spruckit.