Nina Ask har utsetts till t.f. ekonomichef sedan den nyanställde ordinarie ekonomichefen nu är frånvarande på grund av sjukdom. ”Viktigast just nu är förstås att ordinarie ekonomichef blir frisk”, säger kommunalråd Lotta Åman (S).
När den interna kontrollplanen för 2018 kom upp på dagordningen under tisdagen ifrågasattes dagens system för inrapportering av kränkningar.
– Det ska ju i slutändan rapporteras till varje nämndsmöte och ibland har jag funderat om det verkligen alltid når oss allt som sker. Jag skulle kunna ta en massa exempel, men det händer ju ganska allvarliga saker som inte når oss, säger Lennart Wigenstam (C).
Nämndens ordförande Kristina Taimi (S) delar den uppfattningen.
– Vi brukar också återkoppla när det helt saknas rapportering från vissa skolor, för vi köper inte att ingenting har hänt. Det händer saker överallt. Det enda vi kan göra är att efterfråga informationen. Vissa skolor har också bättre rutin än andra, så då är ju frågan om att göra det enklare att rapportera in, säger hon.
Pernilla Granberg (C) menar att det också är viktigt med en kultur där man inte klandrar varandra för att man rapporterar avvikelser.
– Det handlar också om att det finns en samsyn bland skolans personal: vad är en kränkande behandling? För det ser väldigt olika ut idag. Det kan ju också vara att de som kränker gör det av en anledning, så finns det ett system så man enklare kan följa upp så kan man också ge de individerna högre stöd och hjälp på ett annat sätt, säger hon.
T.f. skolchef Lars-Håkan Andersson berättar att det finns ett tillägg till ett redan befintligt program som kan hantera just detta, men att det kostar ca 13 000 kr.
– Vissa kostnader bör man ta och det här är en viktig aspekt. Jag tycker egentligen inte att det är så mycket att orda om, säger Taimi (S).