Av en händelse hamnar jag på Västerbottens länsstyrelses hemsida. Det framgår att länsstyrelsen är väldigt mån om personalen. De ”erbjuder utöver din lön goda förmåner och villkor”. Det jag tycker sticker ut är semestern. Är man över 40 år så får man sju veckor semester och dessutom lediga så kallade klämdagar och dag före helgdag så det blir väl ungefär en vecka till, alltså åtta veckors semester. Dessutom har man flexibla tider och distansjobb. Man får ju intrycket att det är något av ett vuxendagis.
Om man jämför med annan offentlig anställd personal i Västerbotten, exempelvis en yngre undersköterska på en vårdcentral i Västerbotten. Då får man nöja sig med fem veckors semester och snällt komma till jobbet enligt arbetsschemat även om det råkar vara en klämdag eller helgdag.
Jag tycker att våra gemensamma skattepengar ska satsas på rätt personal och i rätt verksamhet.
MG