Som en konsekvens av coronapandemin står kommunerna i Västerbotten inför en tuff höst med växande arbetslöshet.

Många kommer att varslas och förlora sina jobb.

Kommunerna måste satsa på korta utbildningar inom branscher som, likt bygg- och anläggningsbranschen, leder till jobb.

Tre av fem av bransch- och arbetsgivarorganisationen Byggföretagens medlemmar tackar nej till uppdrag på grund av kompetensbrist. Samtidigt erbjuds kommunerna statliga medel för att snabbt utbilda yrkesarbetare som murare, plattsättare och anläggare.

Nu behöver kommunerna i Västerbotten agera.

För att snabbt kunna skola om arbetstagare har regeringen infört ett extra statsbidrag som till 100 procent ska finansiera alla kommunala platser inom regionalt yrkesvux – gymnasium för vuxna – under 2020.

Därför är det nu hög tid att våra kommunpolitiker tar vara på denna möjlighet och satsar på vuxenutbildningar som leder till jobb inom vår bransch.

Kommande stora samhällskritiska investeringar genererar många arbetstillfällen. Men kompetensbristen begränsar byggföretagens möjlighet att utföra uppdragen.

En ny undersökning visar att 79 procent av Byggföretagens medlemsföretag tycker att det är svårt att rekrytera, och tre av fem måste tacka nej till uppdrag på grund av kompetensbrist.

Samtidigt saknas det utbildningar till våra efterfrågade yrken.

Vi på bransch- och arbetsgivarorganisationen Byggföretagen står redo att samarbeta med kommuner.

Vi har jobben och kommunpolitikerna har makten att tillsätta utbildningar som leder till dessa jobb.

Låt oss ta vara på denna chans och skapa möjligheter till jobb och en ljusare framtid för Västerbotten.

Vi önskar att kommunen:

- Tar vara på det stöd som staten erbjuder under 2020 för att finansiera alla yrkesvuxutbildningar till 100 procent.

- Låter arbetsmarknadens efterfrågan styra vilka yrkesutbildningar kommunen satsar på.

- Samarbetar med oss som har direkt insyn i bygg- och anläggningsbranschen där framtidsjobben finns.